VİOP’ta sert düşüş: Haziran kontratı neden geriledi? (2 Haziran 2025)

Cuma Günü Endeks Kontratında Düşüş Devam Etti

Cuma günü satış baskısı altında seyreden haziran vadeli endeks kontratı, normal seansı yüzde 1,4 kayıpla 10.233,00 puandan kapattı. Akşam seansında da gerileyerek 10.210,00 seviyesine indi.

Haziran vadeli endeks kontratı, bugün açılışta önceki normal seans kapanışına göre yaklaşık yüzde 1 düşüşle 10.135,00 seviyesinden işlem görmeye başladı.

Küresel piyasalar, ABD Başkanı Donald Trump’ın yeni tarife kararlarının yol açtığı belirsizliklerle negatif bir seyir izliyor. ABD’nin ticaret ortaklarına uyguladığı tarifelere dair haberler, piyasaların yönünü etkilemeye devam ediyor.

Analistler, bugün yurt içi ve yurt dışında açıklanacak imalat sanayi Satınalma Yöneticileri Endeksi (PMI) verileri ile ABD’de Fed Başkanı Jerome Powell’ın açıklamalarının izleneceğini belirterek, teknik açıdan endeks kontratında 10.100 ve 10.000 seviyelerinin destek, 10.300 ve 10.400 puanın direnç konumunda olduğunu vurguladı.

VİOP’ta endeks kontratı yeni güne yükselişle başladı

Related Posts

e-Defter sürelerinde yeni düzenleme: GİB’den erteleme kararı

Elektronik defterlerin oluşturulma, imzalanma ve Gelir İdaresi Başkanlığı sistemine yükleme süreleri, 16 ve 23 Haziran 2025’e kadar uzatıldı.

Son veriler açıklandı: İstanbul’un zam şampiyonu belli oldu

İstanbul Ticaret Odası (İTO) verilerine göre, mayısta fiyatı en çok artan ürün yüzde 48.11 ile kayısı, en çok ucuzlayan ürün ise yüzde 44.86 ile sivri biber oldu. 336 ürünün incelendiği raporda 179 ürün zamlanırken, 45 ürünün fiyatı düştü. Gıda, ulaşım ve teknoloji ürünleri listede öne çıktı.

SGK açıkladı: Emekli aylıklarının yatacağı tarih belli oldu

SGK açıkladı: Emekli aylıklarının yatacağı tarih belli oldu

Bakan Bolar açıkladı: İhracatta mayıs ayı rekoru!

Ticaret Bakanı Bolat: “İhracat mayısta geçen yılın aynı ayına göre yüzde 2,7 artarak 24,8 milyar dolarla en yüksek aylık rekoru kırdı.” dedi.

Bu şekilde istifa edenler tazminatlarının tamamını alabilecek

Yaz aylarının yaklaşmasıyla birlikte çok sayıda işçi yıllık iznini kullanmak için harekete geçti. Mevzuata göre yıllık izne çıkacak çalışanlara, izin süresi boyunca alacağı maaş tutarı peşin olarak ödenmek zorunda. Buna karşın nadiren rastlanılan bu uygulama, Yargıtay’a göre işçilerin sözleşmelerini haklı şekilde fesih etmeleri için yeterli sayılıyor.

İmalatta daralma 14. ayında

İmalatta daralma 14. ayında